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原标题:昨晚!安徽新闻联播聚焦高新创业园!
低收入乃民生之本。
不受疫情影响,低收入压力显著增大。
目前,园区企业合肥宏晶微电子公司
积极进行新的员工技能培训;
与此同时,合肥高创也通过一系列行动
协助园区企业提升人才素质。
这一举措引起安徽新闻联播报道!
现阶段,要突出作好高校毕业生、农民工、退役军人、灾情群众等重点人群就业工作。安徽各地各地积极创新低收入举措,加大技能培训力度,千方百计做好稳低收入工作,放好民生“压舱石”。
这些天,在合肥宏晶微电子科技股份有限公司,新的入职的员工正拒绝接受技能培训。而给这些新人授课的都是企业的高级工程师。应届大学毕业生何洁风告诉记者,这样的课程将会持续半年左右,直到他们茁壮为基础应用型人才。
合肥宏晶微电子科技股份有限公司 员工 何洁风
老师对我们手把手教学,让我们有机会转入到公司的项目里面去,这些实战经验让我们在后面的工作中更有底气了。
为了协助高校毕业生尽快适应环境岗位市场需求,合肥宏晶微电子与省内20多所高校创建起牵头人才培养模式,同时与涉及行业企业展开人才自定义培育合作,不仅为企业自身培训了大批合格的新员工,而且还为南京、上海、武汉等地的著名高科技企业运送了1000多名信息产业人才。
合肥宏晶微电子科技股份有限公司 人力资源经理 黄晓慧
在整个应届毕业生的一个培养当中,我们不会给他,包括专项技能培训、职业素养培训,这些培训也会跨越他们在我们宏晶的整个的职场生涯。
目前企业所在的合肥高新区创新产业园正通过创建人才培养基地和进修、实训基地,全方位提高劳动者技能,为企业获取高素质的劳动者大军。
合肥高创股份有限公司 副总经理 田宝亮
园区目前集聚了将近1300多家的企业,通过我们提供的实训培训,已经总计多达了3万人次,覆盖面积到了整个园区。
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